(ANSA) - CIUDAD DE MEXICO, 28 GIU - Al menos 42% de los
trabajadores pertenecientes la diversidad sexual han sido objeto
de discriminación en sus centros labores, arrojó una encuesta
levantada por la empresa Adecco, dedicada a realizar estudios
sobre capital humano.
El Instituto Nacional de Estadística y Geografía (INEGI)
señala que más de 5 millones de personas (de una población total
de 126 millones) declaran ser de la comunidad gay, de las cuales
61% tiene empleo.
Al meno 33% de los colaboradores de empresas de este
sector entrevistados para este sondeo dijo que suele ser objeto
de "bromas de carácter sexual" y 25% sufre "comentarios
despectivos".
Asimismo, 1 de cada 5 dijo sentirse "excluido
socialmente", según el estudio levantado en colaboración con la
firma Deloitte, el cual indicó que 79% expone que los
empleadores suelen mostrar intención de fomentar la inclusión a
través de sus políticas laborales.
No obstante, estos objetivos todavía no son asumidos
dentro del personal de las empresas, pues aún hay "sesgos
culturales que se deben trabajar" a través de estrategias
"cimentadas en el ADN de una organización y la cultura laboral".
A pesar de todo, "no basta con políticas y procesos: hay
que trabajar mucho en la cultura y en sensibilizarnos y
concientizarnos sobre el tipo de comentarios que pueden generar
discriminación", indicó Erika de la Barrera, gerente de
Responsabilidad Social de Adecco. (ANSA).